老板拖欠薪资,有没有用?

打12345非专业途径,建议打12333。依据《劳动合同法》等,拖欠薪资需承担法律责任,逾期不付还需加付赔偿金,严重影响企业信誉及面临法律制裁。
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处理拖欠薪资,可投诉12333、举报劳动执法部门或申请仲裁、起诉。根据具体情况选择,如协商无果则考虑法律途径,确保权益得到保障。
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拖欠薪资应维权。操作如下:1.拨打12333投诉,说明情况;2.若无效,向劳动执法部门举报,提供证据;3.仍不解,申请劳动仲裁,准备材料;4.仲裁不服,诉诸法院,强制执行。
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