公司周末强制加班,请假会扣工资吗？

周末未同意加班而被扣工资违法。依据《劳动法》，周末加班需劳动者同意，未经同意扣工资违法。若强制加班且扣工资，将损害劳动者权益，影响工作积极性及劳动关系和谐。
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周末强制加班应对如下：1.协商：明确表达不愿加班，尝试与单位达成共识。2.投诉：若协商无果，向劳动监察部门投诉单位违法行为。3.仲裁：投诉后问题未解决，可申请劳动仲裁，维护自身权益。4.保留证据：整个过程中注意保留加班、扣工资等相关证据。
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周末加班问题处理方式有协商、投诉、仲裁等。若遭遇强制加班，可先与单位协商；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍无法解决可申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式。