但是我提前10天提出辞职,我还有五天的年假吗?

您提前10天辞职,仍有权享受年假。依据《劳动法》,员工辞职需提前通知,但这不影响年假权益。若公司拒绝,可能面临法律纠纷及赔偿。
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处理此问题,您可选择与公司协商或申请劳动仲裁。建议先与公司人事沟通年假事宜,若无法达成一致,再考虑法律途径维护权益。
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辞职前可休年假。操作如下:首先与公司确认年假余额;然后提出休假申请并妥善安排工作交接;若公司拒绝,保存证据并咨询律师。
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