工伤病假期满后可依法辞职。依据《劳动合同法》，工伤期间可辞职并享受相应补助金。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如无法获得应有的工伤赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤病假期满后辞职的常见方式有协商和申请劳动仲裁。建议先与用人单位协商，协商不成再向劳动仲裁委员会申请仲裁，以确保自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤病假期满可辞职。操作如下：1. 与用人单位协商，表达辞职意愿并了解相关补偿；2. 若协商无果，准备相关证据，向劳动仲裁委申请仲裁；3. 根据仲裁结果，依法办理离职手续并领取补助金。
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